Bursa Sanayicileri ve İşinsanları Derneği (BUSİAD) Eğitim ve Gelişim Komitesi ile Bursa Uludağ Üniversitesi (BUÜ) Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi iş birliğiyle gerçekleştirilen İnsan Kaynaklarının Kodları (İK’nın Kodları) Profesyoneli Geliştirme Programı’nın ikinci dönemi, mezuniyet töreniyle başarıyla tamamlandı.

BURSA (İGFA) – Yaklaşık dört ay süren bu programda, dört katılımcı çeşitli kuruluşlarda aktif olarak çalışırken, iki katılımcı halen üniversitede eğitim almakta idi. Törende, bu kursiyerlere sertifikaları verildi.

Törende konuşan BUSİAD Yönetim Kurulu Başkanı Tuncer Hatunoğlu, dijital dönüşüm çağında insan kaynağının öneminin giderek arttığını belirtti. Hatunoğlu, “Günümüzde insanın beyin gücünün yerini teknolojinin almaya çalışıldığı bir süreçten geçiyoruz. Bu dönemin adı dijital dönüşüm. Ancak, bilgiye dayalı yönetim anlayışını benimsemeyen işletmelerin bu yeni dünyada varlık göstermesi mümkün değildir. Yeni düzende insan kaynakları fonksiyonu, artık destek birimi olmaktan çıkıp stratejik kararların merkezine geçmiştir.” şeklinde ifade etti.

Hatunoğlu, yapay zekanın insanın yerini tamamen alacağına inanmadığını, aksine bu teknolojinin insanın yeteneklerini geliştiren bir araç olarak görülmesi gerektiğini vurguladı. “Maliyet yönetimi konusunda ilk akla gelen ‘kaç kişiden tasarruf edeceğiz?’ sorusu doğru bir yaklaşım değil. Maliyet tasarrufu, insan sayısını azaltarak değil, verimsizliği ortadan kaldırarak sağlanmalıdır. Kaliteden, kurumsal itibar ve marka değerinden ödün verilerek sürdürülebilir başarı elde edilemez.” dedi.

BUSİAD olarak insan odaklı, yetkinlik artırıcı ve dönüşümü yöneten bir insan kaynakları anlayışını önemsediklerini belirten Hatunoğlu, İK’nın Kodları programının bu anlayışın somut bir örneği olduğunu ifade etti. “Burada sadece bir eğitim almadınız; dönüşümü anlayabilen, veriye dayalı düşünebilen ve kurumlarında fark yaratabilecek bir bakış açısı kazandınız. Çalışacağınız her kurumda ülke sanayisinin dönüşümüne katkı sağlayacağınıza inanıyorum.” diye ekledi.

Bursa Uludağ Üniversitesi Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi’nden (ULUSEM) Doç. Dr. Zerrin Fırat, “Sürekli gelişen bir dünyada, yetkinliklerimizi artırmadıkça başarılı olamayız. Neyse ki Bursa’da BUSİAD gibi bu anlayışı benimseyen kurumlar var.” şeklinde konuştu.

Oyak Renault Yetenek Yönetimi, Öğrenme ve Gelişim Departman Müdürü ve aynı zamanda İnsan Kaynaklarının Kodları Programı’nın sorumlu yöneticisi Elif Yurdanur, “Bu süreçte edindiğiniz bilgi ve deneyimlerle güçlü temellere dayalı bir kariyer inşa edeceksiniz.” dedi.

Konuşmaların ardından Hangy Akademi’den Yılmaz ve Gülin Dindar tarafından düzenlenen interaktif etkinlik ile mezunlara sertifikalarının sunulmasıyla tören sona erdi.