Mersin İklim İçin Kararlı Adımlar Attı!

Haber MerkeziHaber Merkezi
0 okunma
Mersin İklim İçin Kararlı Adımlar Attı!

Türkiye Belediyeler Birliği (TBB) tarafından düzenlenen ‘Yerel İklim Değişikliği Eylem Planları Deneyim Paylaşımı Toplantısı’, TBB Genel Sekreter Yardımcıları Dr. Şengül Altan Arslan ve Feridun Ulutaş’ın koordinasyonunda gerçekleştirildi. Mersin Büyükşehir Belediyesi İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Dairesi Başkanlığı bu toplantıya katılım gösterdi.

MERSİN (İGFA) – Toplantıda, İklim Değişikliği ve Yenilenebilir Enerji Şube Müdür Vekili Dr. Sinan Can, Mersin’in iklim değişikliği ile mücadele çerçevesinde yürüttüğü eylem planlarını, izleme ve değerlendirme süreçlerini katılımcılarla paylaştı.

İklim Kanunu çerçevesinde zorunlu hale gelen Yerel İklim Değişikliği Eylem Planları (YİDEP) sürecine katkıda bulunmayı hedefleyen bu toplantı, büyükşehir belediyeleri arasında bilgi ve deneyim paylaşımını güçlendiren önemli bir platform olarak öne çıktı.

MERSİN’İN DENEYİMLERİ VE PAYLAŞIMLARI TBB’DE PAYLAŞILDI

Mersin Büyükşehir Belediyesi İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Dairesi Başkanlığı, sürdürülebilirlik, iklim uyumu ve sera gazı emisyonlarının azaltılmasına yönelik yürütülen çalışmalarını toplantıya katılan büyükşehir belediyeleriyle paylaştı. Ayrıca, izleme değerlendirme raporunun lansmanı ve Yeşil Şehir Eylem Planı gibi konular da tartışıldı.

Bu bağlamda, İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Dairesi, Sürdürülebilir Enerji ve İklim Eylem Planı (SECAP) hazırlık süreçleri ve iyi uygulama örnekleri hakkında bilgi verdi. Mersin’in iklim planlama sürecinde kazandığı kurumsal deneyimler de katılımcılarla paylaşıldı.

Toplantıda, iklim değişikliği ile ilgili geliştirilen stratejiler, veri altyapısı, SECAP izleme-değerlendirme raporu ve paydaş katılımına dayalı yaklaşım detaylı bir şekilde ele alındı. Kamu kurumları, üniversiteler ve özel sektörle kurulan iş birliklerinin iklim eylemlerinin uygulanabilirliğini artırmadaki önemi vurgulandı. Ayrıca, ‘Yeşil Şehir Eylem Planı’ hazırlık süreçleri de tartışıldı.

Okuyucu Yorumları0

Bu habere henüz yorum yapılmamış. İlk görüşü siz paylaşın!

Yeni Bir Yorum Bırakın