Türk Sağlık Sen Kocaeli Şube Başkanı Ömer Çeker, Ağız Diş Sağlığı Merkezleri ve Ağız Diş Hastaneleri’nde çalışan sağlık personeline dağıtılan teşvikler konusunda yaşanan mağduriyetleri sona erdirmek için yine bir çağrıda bulundu. Çeker, bu konuda özellikle teşviklerin dağıtım oranlarındaki düşüşe dikkat çekerek, destek verilen sağlık çalışanlarının haklarının ihmal edildiğini vurguladı.

KOCAELİ (İGFA) – Ömer Çeker, Şube Başkan Yardımcısı Serkan Kökduman ile birlikte Nuh Çimento ve Derince Ağız Diş Sağlığı Merkezleri’ni (ADSM) ziyaret etti. Burada, sağlık çalışanları ile bir araya gelerek, içinde bulundukları durumu değerlendirdi.

Çeker, yaptığı açıklamada, Ağız Diş Sağlığı Merkezleri’nde (ADSM) ve Ağız Diş Sağlığı Hastaneleri’nde (ADSH) görev yapan işçilerin aldığı teşviklerin adaletsiz dağıtımının mağduriyet yarattığına dikkat çekti. Sağlık çalışanlarının maaşlarının ne kadar olacağını bildikleri “TEK KALEM MAAŞ” sisteminin gerekliliğinin her geçen gün daha net bir şekilde ortaya çıktığını belirten Çeker, maaş dışı ödemelerdeki farklılıkların büyük sorunlar oluşturduğunu dile getirdi.

“KABUL EDİLEMEZ DÜŞÜŞ BİTİRİLMELİ”

Teşviklerin dağıtım oranlarındaki düşüşe dikkat çeken Başkan Çeker, şu bilgileri paylaştı: “Dağıtım oranları Ocak 2024 tarihinde 0.36 iken, bir sene sonra Ocak 2025’te bu oran 0.22’ye düşürülmüştür. Bir diş hekimi için bu durum, bir önceki yıla kıyasla yaklaşık 5 bin TL kayba yol açmaktadır. SUT (Sosyal Ücret Tarifesi) fiyatları artmışken, kurumların fatura tutarları da yükselmektedir, ancak dağıtım oranlarının düşürülmesi, çalışanları mağdur etmiştir.”

Çeker, bu kadar büyük bir geriye gidişin “teşvik” olarak adlandırılmasının anlamsız olduğunu ifade etti. Çalışma motivasyonlarını olumsuz etkileyen bu durumun sağlık hizmetlerine de zarar vereceğini belirten Çeker, Sağlık Bakanlığı’nın bu kayıpları sonlandırarak dağıtım oranlarını geçen yılki seviyesine geri getirmesi gerektiğini vurguladı. Türk Sağlık Sen olarak, çalışanların haklarını korumak adına Sağlık Bakanlığı’na gerekli başvuruları yaparak, mağduriyetlerin telafi edilmesini talep edeceklerini bildirdi.

Çeker’in bu açıklamaları, sadece sağlık çalışanları için değil, aynı zamanda sağlık hizmetlerinin kalitesi ve sürdürülebilirliği açısından da kritik bir öneme sahip. Her gün daha fazla yükle karşılaşan sağlık çalışanlarının motivasyonunu artırmak, sağlık hizmetlerinin verimliliğini artırmak için elzem hale gelmiştir.

Öte yandan, sağlık hizmetlerinin etkinliği ve kalitesi için teşvik sisteminin adil bir şekilde çalışması gerektiği gerçeği de göz ardı edilmemelidir. Çeker’in yaptığı açıklamalarda vurguladığı gibi, çalışanların emeğinin karşılığını alabilmesi ve motivasyonlarını yüksek tutabilmeleri için, teşvik oranları ve dağıtım sisteminin üzerinde durulması gereken konular arasında yer alıyor.

Özellikle sağlık sektörü gibi kritik bir alanda, çalışanların motivasyonu ve memnuniyeti doğrudan hizmet kalitesini etkilediği için, bu tür konuların ele alınması son derece önemlidir. Türk Sağlık Sen’in yürüttüğü bu tür çalışmalar, yalnızca üye sağlık çalışanlarını değil, tüm sağlık sistemini etkileyecek sonuçlar doğurabilir.

Son olarak, Ömer Çeker’in bu çağrısı, sağlık çalışanlarına verilen