Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu’nda Devlet Memurları Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi görüşmeleri gerçekleştirildi. Görüşmelerin sonucunda teklif kabul edilerek yasalaştı. Bu yeni düzenleme, 8 yıl boyunca herhangi bir disiplin cezası almayan memurlara ilave bir kademe hakkı tanırken, ayrıca sözleşmeli statüden memur kadrolarına geçenler için de geçerli olacak. Bu düzenleme, Devlet Memurları Kanunu ve diğer ilgili kanunlar çerçevesinde uygulanacak.
Ayrıca, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ilgili maddeleri gereği, yönetici görevlerinden alınan veya görev süresi sona erip ilgili kadrolara ataması yapılan memurlar, kendi istekleriyle memurluktan ayrıldıkları takdirde tekrar memurluğa dönmek istediklerinde, güvenlik soruşturması yapılmadan, iki defadan fazla olmamak kaydıyla bu yeni düzenlemeye tabi olarak ayrıldıkları kadrolarına geri atanabilecekler.
Uluslararası kuruluşlarda görevli olan Türkiye Cumhuriyeti memurlarının eşlerine ise 3 yılı aşmamak üzere aylıksız izin verilebilecek. Bu durum, kamu sermayeli kurum veya kuruluşların yurt dışı birimlerinde görevde olan ve en az 6 ay yurt dışında bulunan memurların eşleri için de geçerli hale getirildi.
Uzman yardımcılığına atanacak memurlar, en az 3 yıl süre ile çalışmak ve bulundukları birim tarafından belirlenen konularda hazırlayacakları uzmanlık tezini jürinin onayına sunarak yeterlik sınavına girmeye hak kazanacaklar. Bu düzenleme öncesinde yeterlik sınavına girmeye hak kazanmış olan memurlar için ise, ilk yeterlik sınavının yapılması için belirlenen 6 aylık süre, maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren başlayacaktır. Ayrıca, Hazine ve Maliye Bakanlığı, mücbir sebep durumlarında ilan yetkisine sahip olacak.
Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı’na dair düzenlemeler de yapılmakta. Hakim ve savcı sınıfındaki personelin terfi işlemleri, başka bir işleme gerek kalmaksızın süresinde gerçekleştirilecektir. Kadrolu memurlardan hizmetine ihtiyaç kalmayanlar, diğer kamu kurum ve kuruluşlarının uygun kadrolarına atanacak ve bu atamalara ilişkin işlemler en kısa sürede yerine getirilecektir.
Süreli olarak görevlendirilen personelin ihtiyaç durumuna göre, görev sürelerinin bitiminden önce de geri gönderilmeleri veya görevlerine son verilmesi mümkündür. Hakimler, savcılar, kaymakamlar ve yasama uzmanları, belirli bir yeterlik sınavına tabi tutularak uygun görüşmaları halinde Cumhurbaşkanlığı Raportör kadrolarına atanabilecekler.
Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) gelirleri belirlenmiş olup, bu gelirleri arasında Hazine yardımları, taşınır ve taşınmaz mal satışları, kiralama gelirleri, bağımsızlıklarını etkilemeyecek bağışlar, proje ve araştırma gelirleri bulunmaktadır. Bununla birlikte, Darphane ve Damga Matbaası Genel Müdürlüğü için 150 milyon TL döner sermaye tahsis edilmiştir.
Son olarak, Özel Tüketim Vergisi Kanunu’nda yapılan değişiklikle engelli araçlarının her on yılda bir değiştirilebilmesi sağlanmış, bu araçların yerli olma oranı ise yüzde 20 olarak belirlenmiştir. Ayrıca, Genel Sağlık Sigortası kapsamındaki borçlar, 1 Ocak 2015 öncesi döneme ait olanlarla sınırlı olarak iptal edilecektir.
