MÜSİAD Bursa’nın düzenlediği “Müstakil Düşünceler Konferansı” etkinliğinde, Prof. Dr. Murat Yalçıntaş, kurumsal dönüşüm ve yönetişim konularını kapsamlı bir şekilde ele aldı. Yalçıntaş, liderliğin şeffaf ve insan odaklı bir yaklaşım gerektirdiğini vurguladı.

BURSA (İGFA) – Müstakil Sanayici ve İşadamları Derneği (MÜSİAD) Bursa Şubesi’nin iş dünyasının dinamiklerini yakından takip ettiği “Müstakil Düşünceler Konferansı,” bu ay da yoğun bir katılımla MÜSİAD Bursa Konferans Salonu’nda gerçekleşti.

Etkinliğin başlıca konuşmacısı olarak İstanbul Ticaret Odası’nın önceki dönem başkanlarından Prof. Dr. Murat Yalçıntaş yer aldı. Yalçıntaş, küresel rekabetin yoğunlaştığı günümüzde sürdürülebilir başarı için hayati öneme sahip “Kurumsal Dönüşüm ve Yönetişim” konusunu katılımcılarla paylaştı.

Açılış konuşmasını yapan MÜSİAD Bursa Şube Başkanı Alparslan Şenocak, “Müstakil Düşünceler Konferansı serisi ile iş dünyamız için yenilikçi fikirler üretmeyi ve geleceği şekillendirecek vizyonları tüm üyelerimizle buluşturmayı amaçlıyoruz,” diyerek serinin amaçlarına dikkat çekti.

Şenocak, kurumsallaşmanın ‘Büyük ve Güçlü Türkiye’ hedefi ulaşmadaki önemine değinirken, “Günümüzde küresel rekabet ve teknoloji dönüşümünün hız kazandığı bir ortamda, işletmelerin ayakta kalması ve büyümesi ancak sağlam bir kurumsal yapı ve vizyoner bir liderlikle mümkündür. Yönetişim ise şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkeleriyle kurumlarımızı krizlere karşı daha dirençli hale getirir,” ifadelerini kullandı.

Prof. Dr. Murat Yalçıntaş’ın hem akademik kariyeri hem de iş dünyasındaki deneyimleriyle konunun önde gelen isimlerinden biri olduğunu belirten Başkan Şenocak, “Bu akşam hem bir akademisyenin derinliğini hem de bir CEO’nun pratik zekasını ve bir kurum liderinin stratejik düşüncesini dinleme fırsatı bulacağız,” diyerek katılımcılara ilgi çekici bir sunum gerçekleşeceğinin altını çizdi.

YALÇINTAŞ: “EN İYİ PLANLAR BİLE İNSANI MERKEZE ALMAZSA BAŞARISIZ OLUR”

Etkinliğin ev sahipliği için MÜSİAD Bursa Şubesi Başkanı Alparslan Şenocak ve yönetim kurulu üyelerine teşekkür eden Prof. Dr. Murat Yalçıntaş, özellikle BMC İcra Kurulu Başkanlığı (CEO) dönemindeki deneyimlerini katılımcılarla paylaştı. Teorik bilgilerin pratiğe dönüştürülmesinin önemini vurgulayan Yalçıntaş, “Kurumsal dönüşüm, sadece stratejilerin değiştirilmesiyle değil, kültür ve zihniyet dönüşümü ile mümkündür. Yönetişim ilkeleri, bu dönüşüm sürecinde bize rehberlik eden bir pusula işlevi görmektedir. Sahada, özellikle BMC gibi büyük organizasyonlarda edindiğimiz deneyim, en iyi planların bile insanı merkeze almadığı ve şeffaf bir liderlik desteği görmediğinde yalnızca kâğıt üzerinde kalacağını gösteriyor. Başarının anahtarı, cesur kararlar alabilen, hesap verebilir ve ekibine ilham verebilen bir liderlik anlayışındadır,” ifadelerini kullandı.

Sunumun ardından gerçekleştirilen interaktif soru-cevap bölümünde, MÜSİAD üyeleri kurumsallaşma, liderlik modelleri ve kriz yönetimi gibi konularda doğrudan Prof. Dr. Yalçıntaş’a sorularını yöneltme imkanı buldu.

Program, MÜSİAD Bursa Şube Başkanı Alparslan Şenocak’ın Prof. Dr. Murat Yalçıntaş’a plaket takdim etmesi ve toplu fotoğraf çekimiyle sona erdi.